Margir skynja kvenkyns liðið sem snák, en í raun er það ekki allt svo skelfilegt. Það eru auðvitað líka slík fyrirtæki, þar sem hver deild hefur í raun sína eigin intrigues og hver starfsmaður er sturtur með leðju fyrir augun svo að það verði skelfilegt. Hins vegar lýkur lið kvenna ekki þar.
Hvernig á að vinna í lið kvenna?
Margar konur, sem eru ekki ánægðustu leiðin, eru að leita leiða til að lifa af í hóp kvenna. Hins vegar, ef þú ert í liðinu sem lifir og vinnur ekki, er það þess virði að sjá um annað starf vegna þess að ef þú draga stöðugt orku og leiða þig í sundurliðun, þá mun það hafa áhrif á heilsu þína og tengsl við ástvini. Og mjög lífsgæði af þessu fellur verulega og hratt niður.
Ef allt er ekki svo ógnvekjandi og þú ert bara hræddur um hvernig það snýr allt skaltu reyna fyrst að ákvarða staðinn í liðinu og stað allra annarra. Æskilegt er að ná strax að minnsta kosti einum eða tveimur manneskjum, þannig að þú hafir bandamenn þína síðar.
Það gerist líka að átök í lið kvenna eru ekki óalgengt. Þetta er vegna þess að konur sjálfir eru mjög tilfinningalega og taka oft brot á ýmsum vinnandi augnablikum eða blása upp úr mölum á fíl. Það er gott að margir þeirra hafi tilhneigingu til að skilja mistök sín og þekkja þau.
Ekki stilla inn í þá staðreynd að allur heimurinn er á móti þér meðan þú ert þarna. Að lokum, ef þú ert vinalegur, sympathetic, mun ekki dæma neinn og mun hegða sér við aðhald, þá er möguleiki á að svipuð fólk verði dregist að þér og þannig myndast vinalegt kvenkyns lið sem mun síðar verða frábært fyrirtæki til að safna á kaffihúsi eða klúbburinn. Ekki láta afvegaleiða ef upphaflega enginn sýndi áhuga á þér. Stofnun samskipta í hóp kvenna tekur nokkurn tíma, svo ekki leitast við að ná öllu í einu. Fyrsti vika sem líklegast er að þú munt aðeins byrja að líta þröngt og hérna þegar á seinni verður þú alveg vanur og þú munt líða sjálfan þig meira.
Það er athyglisvert að vandamál kvennahópsins hefjast þegar einn eða tveir gossips og intriguers birtast, sem eru að reyna að kljúfa. Það er best að finna út strax hverjir þessir menn eru og þurfa ekki að takast á við þau, og sérstaklega ekki að deila persónulega - þeir geta svo snúið öllu á hvolfi, sem virðist ekki vera of lítill. Vertu samt sem áður búinn til góðs: réttlátur réttlætir líf okkar væntingar okkar.
Hvernig á að leiða hóp kvenna?
Það er eitt ef þú verður að taka þátt í kvenkyns liði sem venjulegur starfsmaður og alveg annar - ef þú þarft að taka forystustöðu. Á eiginleikum stjórnenda kvenna er athyglisvert eftirfarandi, undirstöðuþættirnar:
- Liðið er árangursríkasta unga giftu konurnar - þau eru klár, ábyrg og þurfa virkilega að vinna.
- Ef það eru margir eldri konur í liðinu, reyndu að hvetja þá til að vera vingjarnlegur og kurteis, sem þeir skortir oft.
- Í lið kvenna er eilíft vandamál með töfum og löngun til að tefja tíma. Minndu að hver mínúta er mikilvægt fyrir vinnuflæði.
- Hver nýr starfsmaður þarf að gefa út ákveðna vinnuáætlun fyrir daginn, þar sem að setja verkefni geta verið erfið í þessu tilfelli.
- Á vinnudagnum er kveðið á um nokkrar hlé, þannig að starfsmenn geti hreinsað sig og hugsanir sínar.
- Leiðbeiningar ættu að vera með virðingu og með takti, skerpin virkar á þeim depressingly.
Lið kvenna, ef þú skilur, er ekki svo hræðilegt. Aðalatriðið er að taka tillit til eiginleika þess og draga ályktanir.